Vídeo viral mostra 3.000 engenheiros na fila para entrevistas de emprego em Pune

Em um vídeo viral, mais de 3.000 engenheiros foram vistos em uma fila do lado de fora de uma empresa com sede em Pune para a recente campanha direcionada a cargos de desenvolvedor júnior, que geralmente são procurados por recém-chegados.

O evento gerou imenso interesse, com mais de 2.900 currículos submetidos. Longas filas foram observadas em Hinjewadi, que é conhecida por atrair talentos de TI, com cada engenheiro esperançoso segurando seu currículo.

O vídeo, amplamente compartilhado nas redes sociais, gerou discussões sobre o emergente mercado de trabalho de TI e os desafios enfrentados pelos jovens profissionais.

Apesar do vibrante setor de TI de Pune, a resposta esmagadora para cerca de 100 postos levanta preocupações sobre a formação de competências, o impacto da automação e a necessidade de diversificação do mercado de trabalho na Índia.

Este incidente destaca a intensa competição que afeta tanto os recém-licenciados como os profissionais experientes.

Depois que o vídeo se tornou viral em várias plataformas, gerou uma discussão animada na seção de comentários, atraindo muitos usuários das redes sociais para compartilharem suas opiniões.

Um usuário comentou: “Uma empresa de TI coletando currículos de maneira analógica é o cúmulo da ironia”.

Um usuário apontou: “Se você acha que essas filas são ruins, tente se candidatar a um emprego em um supermercado canadense; as filas são ainda mais longas”.

Dando um toque de humor à conversa, um terceiro usuário brincou: ‘Onde está aquele tio que mandou você terminar a engenharia e depois disso tudo vai ficar bem?’